SZKOLENIA

[~emilia]

czy ktoś słyszał o jakiś zmianach odnośnie ZI i wynagradzania członków ZI/GR?
bo na jednej z konferencji w lubuskim w maju lub czerwcu mówili, że coś się szykuje.

[~tak]

oby bo roboty strasznie duzo

[~emilka]

- no to szef musi być dumny...( widać po wątku zaproszenia i wezwania na ZI...gdzie zabrałeś głos)

[~nadia]

z ciebie tez emika bo jak nie masz racji to chcesz na siłe przeforsowac swoje zdanie (np wątek skład gr)

[~emilka]

do nadia
przedstaw swoje stanowisko w tej kwestii- (chodziło ci zapewne o wątek \" zmiana składu grup) - poczytam..

P.S - nie ośmielę się dyskutować, przekonywać tylko jeśli mówimy o systemie wartości osobistych - bo nie wypada..więc nie rozumiem cię pani....

[~ola]

Kasa dla członków ZI za to że raz na 3 miesiące spotkają się na kawę i ciasteczka? Przecież to jawny skandal i patologia! Grupy robocze mają roboty aż nadto, a te cwaniaczki jeszcze kasę zgarniać za pracę innych by chciały! VETO!

[~ale numer]

masz racje ola powinien byc budzet zi i podział nanróżne paragrafy min zlecenie

[~stary obserwator]

biorąc pod uwagę - o co niektórzy z was pytają- mam wątpliwości - że wy dobrze pracujecie- co tu mówić o podziale..
ale numer- nie do odczytania twój tekst.

[~jan]

Pewnie źle pracujemy w zespole dlatego zadajemy (wałkujemy) te same pytania. Zapisy w aktach prawnych są nieprecyzyjne...Nie głosiłem się do zi, nie płacą mi za to. Członków w zespole ubywa, przewodniczący też zrezygnował....Może stary obserwator - oprócz stawiania diagnozy może słusznej, może niesłusznej - nas oświeci.

[~c]

Nie podoba się - zrezygnuj. Już mam dosyć waszego lamentu o wielcy pokrzywdzeni przez los. Zrozumcie - nikt was tam na siłę nie trzyma.