ZBU - WROCŁAW - HYdE PaRK

  
Strona 5 z 11    [ Posty: 105 ]

Napisano: 23 sie 2008, 19:31

Nie pracuję w ZBU ale jak oddaję wywiady do podjęcia to nie spię całą noc wcześniej ze strachu ile razy będę musiała tam być i je uzupełniać, normalnie straszne jakie rzeczy Pani O. wymaga(rzeczy nie potrzebne do podjęcia decyzji)
~rejon


Napisano: 23 sie 2008, 19:41

Ja pracuję w ZBU. Pani O. wymaga do wywiadów tony papierków, niestety. Jest też bardzo złośliwa i obraża pracowników. Jej zastępca Pan N. to już inna bajka ale facet ma dużo za uszami i mało kto go lubi w zespole. Każdy wie, że donosi.
~z ZBU

Napisano: 23 sie 2008, 19:52

Ja też pracuję w tym zespole i żeby nie oszaleć to staram się zlewać wszystko tzn to co się dzieje, tylko na jak długo starczy cierpliwości???
~róznież z ZBU

Napisano: 23 sie 2008, 20:18

Ale się u Was dzieje. Przenoście się na rojony. Jak wpłynie kilka podań o przeniesienie z ZBU na rejon to się może ktoś z dyrekcji obudzi ?
Też sporo słyszałam o Waszej kierowniczce, niestety negatywne opinie. A ten nowy zastępca Waszej kierowniczki to ponoć niezłe błędy robi. U nas w zespole ludzie się z niego śmieją.
~z ZTPSu

Napisano: 23 sie 2008, 21:36

Widze że to bardzo popularna osóbka...zresztą jak czytam to sie dużo o Wrocku tu pisze pisze i niezbyt ciekawie...cos w tym jest<u-mysli> szkoda ,że nie ma gifów
~Wredna

Napisano: 23 sie 2008, 22:40

To jest tak...Kierownik w ZBU powinien być zmieniany co 3-4 lata.Po tym okresie jest wypalony ( chociaż sam o tym nie wie) i odbija człowiekowi w którąś stronę...albo stawia pracownikom kolorowe kropki za pracę jak dzieciom na koloniach....albo zaczyna na nich wrzeszczeć, czepiać się szczegółów,wymyślać coraz to głupsze rzeczy,żeby pracowników zgnębić i utrudnić im pracę,straszyć zabieraniem premii,mówić co rusz o jakiś kontrolach- to ewidentne objawy skończenia się na stanowisku kierownika ZBU.Tak było w przypadku Pana N i tak jest teraz w przypadku Pani O.Czas by było zmienić kierownika ZBU.Dyrektor MOPS Wrocław też czyta czasami to forum,niech więc te wpisy dadzą mu trochę do myślenia...A co do zastępcy kierownika - typ karierowicza,który pomimo jakiejś inteligencji jest człowiekiem wulgarnym,prostackim i nie myśli o drugim człowieku żeby mu pomóc tylko udupić.Czy to klienta czy to kolegę lub koleżankę ŻAL:-(
~008

Napisano: 23 sie 2008, 22:57

Tak jest.popieram 008.Kierowniczka już sie nie nadaje do tej roboty,niech idzie do Sejmu.A zastepcę niech zabierze ze sobą w dupie ( bo już tam wlazł cały)
~002

Napisano: 24 sie 2008, 16:01

Smutni jesteście i żałośni - anonimowo i cudzymi rączkami nie załatwia się takich spraw i tyle.
~ech, życie, życie ...

Napisano: 24 sie 2008, 17:51

Dlaczego smutni i dlaczego żałośni??? wyrażają swoją opinię bo tylko w ten sposób mogą powiedzieć co myślą a anonimowo tak samo jak Ty. To jest wolny kraj czy może nie??? dla Ciebie ech , życie, życie.. najwyraźniej nie??? może według Ciebie mają cicho siedzieć???
zawsze lepiej nic nie mówić i nic nie wiedzieć jest lepiej no i czasmi prawda boli....
~x

Napisano: 24 sie 2008, 18:07

a z drugiej strony jak to nie jest prawda to nikt nie powinien sie obawiać, denerować bo to tylko formu i od tego jest właśnie form no i jeżeli jest się w porządku to nie ma co się przejmować w pisami na formu.
~x



  
Strona 5 z 11    [ Posty: 105 ]
NIE PRZEGAP WAŻNYCH INFORMACJI! POLUB NASZ PROFIL NA FACEBOOKU
[ ZAMKNIJ ]
Usuń ciasteczka witryny
 
x

 

x