Napisano: 23 sie 2008, 14:14
ROZPORZĄDZENIE
RADY MINISTRÓW
z dnia 2 sierpnia 2005 r.
w sprawie zasad wynagradzania pracowników samorządowych zatrudnionych w jednostkach organizacyjnych jednostek samorządu terytorialnego
(Dz. U. z dnia 4 sierpnia 2005 r.)
Na podstawie art. 3 ust. 5 i 6, art. 20 ust. 2 i art. 21 ust. 2 ustawy z dnia 22 marca 1990 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2001 r. Nr 142, poz. 1593, z późn. zm.1)) zarządza się, co następuje:
§ 1. 1. Rozporządzenie określa wykaz stanowisk pracowniczych, szczegółowe wymagania kwalifikacyjne oraz zasady wynagradzania pracowników samorządowych, zwanych dalej \"pracownikami\", zatrudnionych w jednostkach budżetowych, gospodarstwach pomocniczych jednostek budżetowych i zakładach budżetowych jednostek samorządu terytorialnego
zajrzyjcie do załącznik nr 3 TABELA WYNAGRODZEŃ:
STARSZY WYCHOWAWCA - KOORDYNATOR - STAŻ 5 LAT I DODATEK FUNKCYJNY
STARSZY WYCHOWAWCA - STAŻ 4 LATA
WYCHOWAWCA - 2 LATA
MŁODSZY WYCHOWAWCA - na dzień dobry
poza tym sa wyszczególnione grupy zaszeregowania.
po upływie tych okresów zatrudnienia piszcie podania do dyrektorów bez żadnego \"ale\" powinien przyzznać - nie ma żadnych przepisów precyzującuch poza stażem innych wymagań co do tych stopni.
MOI DRODZY NA SOICH UMOWACH MACIE PODANĄ PODSTAWE ZATRUDNIENIA czyli rozp. w/w czytajcie to co podpidujecie i sprawdzajcie swoje prawa.
POZDRAWIAM!!!!!!